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1.计划管理：依据集团战略定位及经营目标，负责审核所属企业年度经营预算，负责制定集团及所属企业的业绩考核指标；负责督促各所属企业编制年、季、月经营分析报告，汇总拟定形成公司年、季、月企业经营分析报告；定期组织召开公司及所属企业经营分析会。
2.经营管理：负责集团公司下属企业日常经营事务的对口管理工作；对下属企业相关业务进行监管、指导，定期组织总结汇报；负责对下属公司经营计划执行中存在的重大问题，进行专题研究，提出改进建议。
3.其他工作：负责汇总公司年度综合材料，协助编写公司年度总结（经营管理部分）、工作计划等综合性文稿。

1.大学本科及以上学历（国内院校具备学历证及学位证，国外院校同其规定），金融、经济、财务、工商管理等相关专业。
2.具备一定财务分析能力，较强的全局思维能力、分析判断能力、问题处理能力，具有较强的工作责任心、团队合作精神和创新意识。
3.具有集团化经营管理工作经验，或具有综合管理工作经验者优先考虑。